PENGARUH STRES KERJA, BEBAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (PT POLITAMA PAKINDO KAB.SEMARANG BAGIAN PRODUKSI)

Aliva Hani Pramesty, Aliva Hani Pramesty (2025) PENGARUH STRES KERJA, BEBAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (PT POLITAMA PAKINDO KAB.SEMARANG BAGIAN PRODUKSI). Undergraduate (Sarjana S1) thesis, UPT. Perpustakaan Undaris.

Text 47. Aliva Hani Pramesty-21510061.pdf Download (5MB)

Abstract

ABSTRAK PT Politama Pakindo , sebuah perusahaan yang merupakan pengembangan dari PT Poliplas Indah Sejahtera yang sudah lebih dahulu berdiri sejak tahun 1982. Berdasarkan penelitian pada Karyawan PT Politama Pakindo menurut survey peneliti, peneliti menemukan masalah mengenai Kinerja Karyawan yang belum optimal disebabkan karena Stres Kerja, Beban Kerja, Lingkungan Kerja belum diterapkan dengan baik. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Stres Kerja, Beban Kerja, Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Politama Pakindo. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode non probability sampling. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 100 responden. sampel yang diambil dengan menggunakan kuesioner yang disebar melalui google form. Data dari penelitian ini diolah dan dianalisis menggunakan uji instrument, uji korelasi, uji regresi, koefisien determinasi dan uji hipotesis dengan bantuan dari software SPSS versi 2025. Hasil analisis menunjukkan bahwa variabel Stres Kerja (X1) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan perolehan nilai t hitung (6,654) > t tabel (1,984) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Variabel beban kerja (X2) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan perolehan nilai t hitung (4,228) > t tabel (1,984) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Variabel Lingkungan kerja (X3) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan perolehan nilai t hitung (4,845) > t tabel (1,984) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Hasil penelitian secara simultan diperoleh nilai F hitung 117,375 > F tabel 2,70 dan nilai signifikansi 0,000 kurang dari 0,05 (0,000< 0,05) artinya bahwa variabel Stres Kerja (X1), beban kerja (X2) dan lingkungan kerja (X3) secara simultan berpengaruh terhadap variabel Kinerja Karyawan (Y) PT Politama Pakindo. Kata Kunci : Stres Kerja, Beban Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Undergraduate (Sarjana S1))
Subjects:	L Education > LB Theory and practice of education > LB2300 Higher Education
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen
Depositing User:	ISYA YULISTIAWAN isyayulistiawan777@gmail.com
Date Deposited:	11 Oct 2025 04:51
Last Modified:	11 Oct 2025 04:51
URI:	http://repository.undaris.ac.id/id/eprint/2208

Actions (login required)

View Item