TINDAK PIDANA KETENAGAKERJAAN YANG MELIBATKAN PENYALAHGUNAAN KONTRAK KERJA (Studi Kasus Putusan Nomor 1300/Pid.Sus/2011/PN. Jkt.Ut)

ROHADI, ROHADI (2025) TINDAK PIDANA KETENAGAKERJAAN YANG MELIBATKAN PENYALAHGUNAAN KONTRAK KERJA (Studi Kasus Putusan Nomor 1300/Pid.Sus/2011/PN. Jkt.Ut). Masters thesis, UNDARIS.

Text 2. WISUDA ROHADI.pdf Download (1MB)

Abstract

ABSTRAK Penegakan hukum pidana di bidang ketenagakerjaan menjadi instrumen penting dalam mewujudkan perlindungan yang adil bagi pekerja, terutama dalam kasus penyalahgunaan kontrak kerja dan pelanggaran upah minimum. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh maraknya praktik penggunaan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) secara tidak sah oleh pengusaha serta pelanggaran terhadap kewajiban pembayaran upah yang seharusnya menjadi hak normatif pekerja. Studi ini berfokus pada analisis Putusan Nomor 1300/Pid.Sus/2011/PN.Jkt.Ut yang menggambarkan bagaimana hukum pidana diterapkan dalam konteks ketenagakerjaan dan sejauh mana efektivitasnya dalam memberikan efek jera. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memahami penerapan sanksi pidana terhadap pelanggaran kontrak kerja dan pembayaran upah, mengidentifikasi hambatan dalam proses penegakan hukum, serta memberikan rekomendasi strategis untuk memperkuat efektivitas hukum pidana di sektor ketenagakerjaan. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan metode yuridis sosiologis, yang menggabungkan studi kasus dan analisis dokumen hukum serta wawancara dengan aparat penegak hukum. Hasil penelitian menunjukkan bahwa meskipun putusan pengadilan dalam kasus ini mencerminkan bentuk sanksi yang dapat dijatuhkan kepada pelaku pelanggaran, efektivitasnya masih terkendala oleh minimnya jumlah pengawas ketenagakerjaan, rendahnya keberanian pekerja untuk melapor, serta kurangnya konsistensi regulasi. Penelitian ini merekomendasikan perlunya penguatan sistem pengawasan ketenagakerjaan, peningkatan kapasitas penegak hukum, serta harmonisasi regulasi agar sanksi pidana benar-benar mampu memberikan efek jera dan menjamin keadilan bagi pekerja. Kata kunci: Penyalahgunaan Kontrak Kerja, Tindak Pidana Ketenagakerjaan, Penegakan huku

Item Type:	Thesis (Masters)
Subjects:	L Education > LB Theory and practice of education > LB2300 Higher Education
Divisions:	Fakultas Hukum > S2 Ilmu Hukum
Depositing User:	ISYA YULISTIAWAN isyayulistiawan777@gmail.com
Date Deposited:	28 Apr 2025 04:23
Last Modified:	28 Apr 2025 04:23
URI:	http://repository.undaris.ac.id/id/eprint/1899

Actions (login required)

View Item